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但此时双方的角色发生了戏剧性的变化离职证明应避免二次惩罚为劳动者开具离职证明，倘若离职的原因是因为劳动者主观过错导致的，用人单位在开具离职证明时可以据此书写吗？北京市三中院法官龚勇超分析说：劳动者已经因为主观过错而被辞退了，如果还因为这个原因不能再就业，有一事二罚的嫌疑，而且对劳动者来说，因为一件事一直背负污点而不能就业，是不公平的更离谱的是，得知前女友准备加入对手战队ZGDX后，他壁咚了女主并说：你要早点告诉我你签了他们，我第二局第三局都可以继续送人头，就当给你补个礼物
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